CULTURA, LIDERAZGO Y PODER

El poder se concibe como una forma de influencia exitosa conseguida por quien lo ostenta, según los recursos con los que se cuenten (materiales o sociales) y la manera de ejercerlos una de las partes es capaz de imponerse sobre la otra; es ahí cuando se dice que uno ejerce poder sobre otro. Tipos de poder: * Coercitivo Se basa en ejercer castigos * Recompensa Se basa en obtener un beneficio recompensas. * Información Hoy en día el acceso a la información valiosa es una fuente de poder * Poder Legitimo Se entiende como la habilidad que se tiene para influir sobre otra * Poder Referente Es aquel que se da por simpatía, muy parecido al liderazgo Factores para el uso del poder: * Posición en la estructura social * Características personales * Experiencia * La forma de aplicación del poder ostentado La teoría de Catego...